Rédacteur(trice) en Chef Adjoint(e)

Le/La rédacteur(trice) en chef adjoint(e) est chargé(e) d’assister le/la rédacteur(trice) en chef pour la définition des sujets et leur réécriture, encadrement de stagiaires, rédaction de dossiers sur l'actualité des entreprises cotées. Il/Elle participe aux comités de programmation et de rédaction ; contribuer à définir la programmation thématique de la revue du journal ou du site web dans lequel il/elle produit. Il/Elle prend également en charge la gestion en mode projet de la revue, en relation avec les différents membres de l’équipe projet.

C'est le/la responsable direct(e) de la supervision du travail éditorial et de production en relation avec le rédacteur en chef et coordonner le travail des membres de la rédaction, de l’équipe de production et des prestataires extérieurs. Il/Elle se charge aussi de l'instruction du dossier administratif et technique de la revue en relation avec le rédacteur en chef, les chefs de rubrique et les équipes de production, et, d’une manière générale, l’ensemble des partenaires et prestataires externes…

Le/La rédacteur(trice) en chef adjoint Accompagne le rédacteur(trice) en chef dans la mise en œuvre de la programmation, de la conception et de l’édition de la revue, coordonne la conception et l’édition de l’accompagnement pédagogique, assure la réalisation matérielle et le suivi de fabrication de la revue et de ses développements en s’appuyant sur les moyens alloués (financiers, humains, techniques) à l’interne et, le cas échéant, des prestataires externes.

Bac + 3

Niveau d'études

10.000 MAD

Rémunération

3 ans

Expérience

Missions principales

– Participer à la conception et à l’évolution du contenu, dans le respect de la ligne éditoriale et de la
déontologie professionnelle.
– Proposer à la rédaction en chef les améliorations et les développements éditoriaux nécessaires.
– Rechercher des sujets, élaborer des chemins de fer.
– Organiser et superviser la réalisation de tout ou partie des publications en fonction de l’organisation mise
en place.
– Etre responsable du planning de production du magazine.
– Ecrire et éditer des textes, concevoir des jeux, des scénarii.
– Participer à la recherche iconographique et au secrétariat de rédaction
– Participer à la conception des Newsletters et des contenus .

Compétences techniques

  • Savoir rédiger en s’adaptant au contexte éditorial et au support, savoir réécrire
  • Savoir évaluer la qualité scientifique et éditoriale d’un texte
  • Commander des articles et gérer la relation auteur
  • Intégrer les contraintes de diffusion dans le processus de production trans-média et d’édition périodique
  • Etre force de proposition et faire des choix argumentés
  • Savoir planifier et respecter les délais
  • Travailler dans des délais contraint

Qualités personnelles

  • Avoir le sens de l’organisation ; être rigoureux, fiable, autonome et confiant en soi.
  • Montrer de la curiosité intellectuelle, le sens de l’innovation, de la créativité.
  • Posséder l’esprit d’initiative ; savoir s’adapter aux personnes, aux situations ; faire preuve de réactivité et de capacité prospective.
  • Avoir le sens du relationnel, du travail en équipe ; savoir écouter, argumenter, communiquer, négocier ; montrer une capacité de conviction, le sens de la diplomatie, la maîtrise de soi.

Type de formation

  • DUT information-communication option journalisme
  • Licence pro activités et techniques de communication spécialité journalisme de la presse hebdomadaire régionale ; journalisme et médias numériques ou communication de proximité et nouveaux médias
  • Une vingtaine de formations en école spécialisée accessibles après le bac
  • Masters pro en science politique spécialité journalisme : reportage et enquête ; communication institutionnelle et journalisme politique à l’international ; information et communication spécialité web éditorial ou journalisme culturel