مدير برامج البحث والتطوير

تتمثل المهمة الرئيسية ل مدير برامج البحث والتطوير في الإدارة التقنية والوظيفية والمالية للمشاريع بهدف المساهمة في تطوير تقنيات جديدة أو منتجات أو خدمات جديدة نيابة عن شركته. هو / هي مسؤول عن قيادة مجموعة أو أكثر من المجموعات أو الشركاء الذين تم وضعهم بموجب أوامره طوال مدة المشروع.

وظيفته هي دراسة وفهم تحديات برامج التنمية بالتنسيق مع مدير البحث والتطوير وكذلك مع إدارات الأعمال في الشركة ، فهو يقترح محاور التطوير وخطوط التفكير في البرامج الجديدة. بالإضافة إلى ذلك ، يحدد مدير برنامج البحث والتطوير ، بالتعاون مع كبار المديرين وإدارة الشركة ، الأهداف النوعية (رضا العملاء ، والأداء ، وما إلى ذلك) والكمية (الأداء التجاري المستقبلي ، والتخطيط ، ومغلف الميزانية ، وما إلى ذلك).) المتعلقة بالبرنامج ثم يقوم بعمل تحليلي من خلال تنظيم الوسائل اللازمة لتحقيق النجاح لهذه الأهداف.

سيحدد مدير برامج البحث والتطوير الموارد المتاحة داخليًا من أجل التعديل والتفاوض على أفضل السبل التي سيتم نشرها لتنفيذ المشروع.  بالإضافة إلى ذلك ، فإن مدير برامج البحث والتطوير مسؤول عن التواصل مع أقسام الأعمال المختلفة في الشركة من أجل إبراز المواصفات والخصائص الوظيفية الدقيقة لضمان التشغيل السلس لمشروعه واتساق معين في جميع الاتجاهات.

يمكن لمدير برامج البحث والتطوير الاهتمام بمرافقة العرض وقت إطلاقه وتقديم الدعم لفرق التسويق والمبيعات في الشركة: إنتاج أدوات دعم المبيعات ، والمشاركة في مراحل ما قبل البيع ، والمشاركة في الأحداث التجارية التي تنظمها الشركة ، إلخ